Maria Fernanda de la Torre
Maria Fernanda de la Torre es una profesional con más de 20 años de experiencia en recursos humanos ayudando a las organizaciones a crecer a través de su gente.
Instrumentando estrategias ganadoras enfocadas en desarrollar al talento con mejores prácticas y acciones alineadas a las necesidades del negocio, asegurando relaciones ganar - ganar para los colaboradores y la organización.
Su amplia experiencia en diferentes tipos de negocio le permite contar con una visión amplia y tomar diferentes enfoques para solucionar problemas. Para Maria Fernanda la construcción de relaciones de confianza con líderes y tomadores de decisiones es muy importante, estableciendo en todo momento un enfoque estratégico a largo plazo.
Ha colaborado en empresas punta de lanza como Boehringer Ingelheim, Alsea, Korn Ferry y American Express en temas como la identificación y desarrollo del talento clave, la cultura de la organización donde el propósito guía las acciones y el compromiso de los colaboradores, iniciativas para apoyar la diversidad y dar vida a la inclusión, entre otros.
Así mismo, es mentora Endeavour para empresas en desarrollo en temas de Recursos Humanos, donde los apoya para alinear el propósito y visión de negocio con sus prácticas de recursos humanos.
Ha liderado proyectos como:
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Desarrollo de la estrategia e implementación del área de Recursos Humanos en diferentes momentos profesionales desde cero.
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Programas exitosos de desarrollo de talento alineados a las capacidades clave de la organización.
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Alineación de puestos clave y de mayor generación de valor.
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Diversas iniciativas inter-compañías de diversidad e inclusión.
Obtuvo una Licenciatura en Relaciones Industriales por la Universidad Iberoamericana en la Ciudad de México que ha complementado con diversas certificaciones en liderazgo, negocios y consultoría por instituciones como Cornell University , Instituto Tecnológico de Monterrey y Harvard Business Publishing. Es bilingüe en inglés y español.
Maria Fernanda es una convencida de que las organizaciones florecen de la mano de sus equipos, cuando éstos están alineados con el propósito de organización, saben hacia dónde se dirigen, tienen los conocimientos y habilidades para entregar con excelencia e ir más allá de la mano de la organización y sus líderes.
Está casada con un gran tipo, es mamá de 2 niños, le encanta el yoga y disfruta enormemente cocinar y recibir en su casa amigos y familia.